10月17日，城建集團由分管負責人帶隊組成調研組，對所屬二級單位進行工作調研。

據悉，此次調研工作將為期10天。調研組深入到所屬各單位中，聽取各單位主要負責人關于本單位組織架構、黨建工作、工程建設、財務經營、質量管理、安全生產、工作紀律等方面的情況匯報，對各單位各項工作的開展給予合理的建議和意見。同時要求，各單位要保持積極向上的工作狀態，認真總結近年來公司經營情況，查找自身存在的不足，科學合理地制訂今后工作目標。各單位領導干部要以身作則、嚴以律己，帶頭執行有關公車使用管理的各項規定，嚴禁公車私用，嚴禁公車出入公共娛樂消費場所，嚴格執行午間禁酒令制度。要加強工作紀律管理，提高工作效率，嚴格落實各項管理規定，加強人員管控力度，工作期間請銷假必須嚴格遵守相關制度。要認真執行周例會制度，利用周例會認真總結本單位工作開展情況，及時安排部署工作，推動各單位健康有序地向前發展。