為進一步激發(fā)城建集團廣大干部職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力，8月20日，城建集團組織召開“五小”競賽活動會議，全部安排部署“五小”競賽活動的開展。城建集團有關(guān)負責(zé)人和所屬各單位等20余人參加會議。

會議宣讀了城建集團《關(guān)于做好“五小”競賽活動成果上報的通知》文件精神，同時要求，城建集團各單位高度重視“五小”競賽活動，精心組織職工開展活動，要讓職工充分認識到此項活動是推動企業(yè)科技進步、提高職工隊伍素質(zhì)的重要抓手。要結(jié)合各單位實際工作，緊緊抓住提高企業(yè)經(jīng)濟效益這個中心環(huán)節(jié)，深入挖掘有特色的成果，組織職工圍繞“五小”內(nèi)容選題立項，聯(lián)合攻關(guān)。要做好本單位“五小”創(chuàng)新成果文字、圖片資料的收集工作，對已出成果的單位和個人要及時上報。城建集團對被采納的“五小”創(chuàng)新成果的單位和個人將做為2014年度考核和年終先進集體、先進個人的獎勵依據(jù)。